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AACTP国际认证组织经验萃取师(OLE)

【课程编号】:MKT059912

【课程名称】:

AACTP国际认证组织经验萃取师(OLE)

【课件下载】:点击下载课程纲要Word版

【所属类别】:员工培训

【时间安排】:2025年06月27日 到 2025年06月29日9800元/人

【授课城市】:广州

【课程说明】:如有需求,我们可以提供AACTP国际认证组织经验萃取师(OLE)相关内训

【课程关键字】:广州国际认证培训,广州经验萃取培训

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课程背景

掌握业务实践炼金术,成为经验萃取专家。

IBM 为华为做完咨询后,任正非郑重其事地说道:华为最大的浪费就是经验的浪费。

今天,企业面临战略高频变革,组织学习强调双引擎驱动:吸收外部标杆经验的同时,不断基于“业务扩张、岗位人才培养、绩效提升”等场景需求,萃取复制内部经验。当“知识”成为企业重要资产,经验萃取成为培训能力焦点,掌握“炼金术”的“组织经验萃取师”,岗位价值凸显,职业前景广阔。

现实中大部分企业实践经验停留在隐性层面,从而造成——

新人多阵亡:资深员工离职经验被带走,新员工全靠自己悟性摸索,流失率高;

业绩难提升:没有挖掘、总结、传播牛人经验,成功得不到复制,团队业绩得不到提升; 人才难复制:员工每成长一步都要不断试错,成就感低,培养速度慢;

标杆难学习:无法精准萃取核心方法技术,企业发展瓶颈无法突破,经营受阻; 管理死循环:犯过错误、教训不断重演,不能在经验基础上持续改良,浪费不断。

在实施萃取过程中也面临诸多挑战:业务专家选取、萃取师自身知识技能储备、专家访谈过程引导、成功应用等,导致流于形式,文件束之高阁,没有形成闭环,产生显著组织价值。

针对以上问题,我们特邀您参加《AACTP 国际认证组织经验萃取师(OLE)》的精彩课程,掌握经验萃取的核心工具和闭环流程。

课程收获

岗位收益:

1. 一套实战方法技术:学会“组织应用派”经验萃取闭环方法论,有能力应对“牛人复制、业务扩张、岗位人才培养”等典型场景挑战;

2. 一项专业教练技能:会洞察发现决定成败的关键事件,会提炼、迅速抽取经验的框架和要点;3. 一个热门权威认证:获得由AACTP美国培训认证协会颁发的认证证书。

企业收益:

1. 储备经验萃取人才:培养一批称职的经验萃取师,储备专业人才;

2. 搭建经验萃取体系:从优秀实践洞察、萃取到复制、知识管理的体系;

3. 提升组织发展效能:打开人才保留、能力培养、业绩提升、管理突破新方法。

课程大纲

一、认识组织经验萃取

1、组织经验萃取价值与定义(1)经验萃取就是经验分享?

(2)经验真的可以复制吗?

(3)组织经验的价值

(4)经验萃取的基本概念

2、组织经验萃取的核心与关键

(1)三个核心

· 对接业务 · 聚焦实践 · 解决难题

(2)两个关键

· 情景化 · 萃取技能

3、组织经验萃取的流程与形式

(1)经验萃取的核心流程

(2)经验萃取的两种基本形式

二、经验萃取的基础——情景化的任务

1、界定对象

(1)经验萃取前应考虑的问题(2)我们要解决谁的问题?

(3)对象分析

【实战演练】界定对象分析

2、关键任务分析

(1)业务需求和技能的难点

(2)工作任务与情境

(3)核心岗位工作任务分析

【实战演练】核心岗位工作任务关键流程/关键行为分析工具

3、分析个案

(1)问题的筛选(原因分析)

(2)隐藏的关键知识

(3)问题汇总(经验萃取问题标题方向工具)

【实战演练】萃取主题确定

4、情景匹配与案例采编

(1)案例素材的匹配与选择

· 案例的主体 · 结尾的方式 ·问题的设计

(2)案例采集与编写

(3)解决方案与经验提炼

【实战演练】案例的采集与编写

三、经验萃取的核心——知识的萃取

1、专家访谈萃取技术(1)经验萃取的本质(2)专家经验提炼 7 步【实战演练】专家经验访谈2、专家共创萃取技术(1)专家共创引导技术

(2)组织经验萃取活动的组织

【课堂体验】专家共创讨论

3、知识点的整合

(1)结构化提炼知识

(2)结构化提炼常用的逻辑

【实战演练】知识结构化整合汇编

四、经验萃取的应用——成果汇编与呈现

1、萃取成果手册的编写(1)成果手册基本结构(2)SCQA 表达技巧(3)案例呈现技巧

2、微课程教学设计与应用(1)微课程设计的结构(2)微课程设计的方法【实战演练】微课的设计3、课程设计的应用与链接

(1)经验萃取在传统课程设计中的应用

(2)经验萃取在传统课程设计中的链接

专家老师

叶敬秋

原美国环球教育中心GEC高级经理

华为/美团特邀萃取专家

【实战经验】

十五年以上培训行业经验。负责 AACTP 培训师和萃取师认证项目的课题引进、研究和设计开发。参与 AACTP 培训师认证及企业内训师培养项目超过 500 期,培养和认证职业培训师、企业内训师超过 20000 人。服务包括世界 500 强在内的知名企业超过上千家。

【专业背景】

著有 AACTP 国际认证培训师认证指定教材《国际注册培训师-培训技术一本通》。先后接受过THE AMERICAN ASSOCIATION FOR THE CERTIFICATION OFTRAININGPROGRAM 等著名机构的系统专业训练,ERICKSON COLLEGEINTER-NATIONAL 团队教练国际课程认证。

【服务客户】

华为、美团、富士康、中国航天、东风汽车、洽洽食品、华润、平安、中国石油、中国移动、中

国银行、雅迪科技、兴发集团、联友科技……

周 珊

原美国环球教育中心GEC高级经理

华为/美团特邀萃取专家

【实战经验】

12 年的咨询行业经验,曾任职于大型门户网站培训管理岗。曾在国内大型专业管理咨询机构任职资深项目顾问、资深项目经理。具有上百个项目实际操作经验,实践参与过多个领导力发展和行动学习项目,协助企业培养上百名内训师和引导师。

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