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员工关系管理法律风险节点全揭示及应付技巧 苏州:2025年08月02日
理解和把握员工关系管理工作中涉及的基本法律规定、方法和技巧,避免陷入各类误区;全面、系统提高员工关系管理实操能力;帮助企业建立一套行之有效的员工关系风险管控体系,合法有效地控制员工关系风险 。课程大纲一、员工关系管理新变化与企业管理新挑战二、员工关系管理法律风险节点的分析及梳理要素1、节点分析—&mdash......
非人力资源部门经理的员工关系管理 无锡:2025年07月18日
《劳动合同法》实施至今,企业人力资源的管理成本有所提升,同时也对企业人力资源管理乃至企业全面经营管理产生深远的影响!总经理、部门经理和主管通常都认为,企业内任何与人力资源管理、劳动争议处理有关的事务都是人事经理或法律部门的职责。但在实际工作中,直线经理也在直接参与人事管理的各个环节,如从员工招聘、劳动合同设计、调岗调薪......
全胜化解员工关系管理矛盾——员工管理纠纷中的说服谈判和调解 上海:2025年06月04日
都说,现在的员工不好带了。理由在于,员工关系管理中的各种矛盾频发,而解决起来,往往是按下葫芦起了瓢,一团乱麻。如何正确认识员工关系管理中的各类矛盾?如何化解矛盾?说服与谈判有何异同?谈判、调解有关联吗?说服怎么说,谈判怎么谈,调解又怎么调?如何才能在化解矛盾的基础上,实现领导、员工、公司多方满意呢?本课程将通过实务案例......
非人力资源部门经理的员工关系管理 上海:2025年06月06日
本课程旨在帮助总经理、部门经理系统地掌握有关劳动合同法的知识和操作技能,提高劳动关系管理效率,防范劳动争议,控制人事管理风险。课程大纲一、 新时代企业新的管理压力和管理风险1、新时代主要矛盾反应出新的管理挑战2、“新生代”员工的管理对企业提出了新要求3、市场经济规律对企业管理提出的要求4、法律法......
职场PPT技巧训练课 深圳:2025年08月02日
为各类政府/企业/商业大客户提供产品服务解决方案的客户经理、企业内部讲师/需要涉及企业内部知识、经验传承的各部门骨干、会议发起人/科室人员/需要呈现、汇报内部文案的专业人士课程大纲第一部分:不要过分迷信PPT技术——先想后做是基本原则•内容萃取漏斗•想明白,才能有高效率第二部......
以奋斗者为本的组织、绩效与激励 上海:2025年06月27日
各企业创始人、总经理、副总经理、企业中高层经营管理人员、各级经济管理干部等。课程大纲:第一部分 以奋斗者为本的组织变革及价值链管理1、华为早期对“建设一个怎么样组织”的思考传统科层制组织结构以部门为中心VS以团队为中心不同时代的组织比较——组织变革的导向领导及服务科层制向......