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标杆房企人力资源管理五大核心——战略规划、绩效考核、薪酬体系、招聘面试及企业文化建设 北京:2025年07月12日

房地产企业人力资源管理者及中高层管理人员等课程大纲核心一:人力资源规划制定要点一、人力资源规划制定的时机和遵循原则二、人力资源规划制定的阶段和步骤设计三、人力资源规划制定的前提和基础分析四、完成人力资源规划工作的步骤与阶段设计1、人力资源规划工作的具体步骤2、人力资源规划的阶段设计3、实施人力资源规划的重点与难点4、如......

将战略转化为行动案例精讲班----战略规划与战略执行.向标杆企业学习管理 北京:2025年07月12日

全世界80%的领导人失败的原因,不是因为没有战略,而是因为战略的执行失败:1.虽有战略却无法操作2.长期的战略和短期的年度计划脱节3.战略未进行有效分解,使战略处于一种空中楼阁的状态有效制订的战略中能够有效执行的不到10%。战略执行成功的不足50%,多数情况下,估计占70%,问题并不是战略本身不好,而是因为战略执行得差......

十倍成长:民营企业升级战略规划与落地 北京:2025年07月25日

1.了解新常态、宏观经济走势背后的规律2.了解科技发展导致的产业价值链的变化及消费者的需求变化3.了解国家政策的引导方向及其中的创业机会4.掌握辨识企业核心能力,进行产业价值链或商业模式创新的方法5.掌握制定公司升级转型战略,并实施落地的系统方法6.掌握如何在企业转型中做好绩效管理,提升整个组织的绩效能力课程对象:总裁......

向华为学增长--战略规划到战略解码 北京:2025年08月08日

企业经常性是在做跟跑者,蛋糕总是第三、四个拿,问题是没有看清行业发展方向,只能苦等,不能主动出击,缺工具,看不到机会点和风险。一分战略、九分执行,企业的中长期战略规划解码到年度经营计划后,如要保障年度经营目标落地成实际结果,最重要的就是通过激励、绩效的方法进行有效落地(如下图管理执行与监控):企业常见问题1、看不到:企......

销售基本功系列——销售谈判技巧 上海:2025年07月10日

一线销售人员、销售经理或主管课程大纲:一、双赢的谈判理念1、谈判与销售的差别2、对“双赢“的理解3、影响谈判结果的各种因素4、谈判者的误区5、常见问题讨论6、为谈判进行有效的准备方法:问题征集、游戏、讲解、讨论目标:通过游戏,使学员加深对双赢的认识。了解双赢达成的过程。二、分析谈判双方的力量1、......

电路设计常见问题解析和整改措施技术高级研修班 上海:2025年06月30日

讲课内容届时会根据参加学员实际要求会有所调整,具体以讲义为准。1、分析方法(1)工程计算和容差分析方法(2)环境应力分析(3)人机交互分析(4)关联设备互动分析(5)过渡过程应力(6)负载波动分析(7)单一故障分析(8)可靠性预计分析(9)判据标准2、分析要点2.1、防护器件(保险丝、TV、压敏电阻、气体放电管、NTC......

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涂山青老师 涂山青,一个致力于把先进观念植入到企业“骨髓”的培训师; 涂山青...

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