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阿里组织发展OD特训营:HR如何推动战略落地和人才发展 上海:2025年02月28日
1、组织是人的组织,组织发展OD是组织的骨骼,人才发展TD是组织的肌肉,两者相生相息、缺一不可2、OD不应只是HR界的热门词,更应是企业管理者修炼的出发点和切入点3、OD不应只是冰冷的定岗定编和架构设计,更应是有温度的洞察和能量场的激发4、OD不应只是一套方法论,更应是、也必须是帮组织拿到业务结果的管理工具5、组织发展......
工伤、病假与“三期”女职工的管理实务与风险防范 上海:2025年02月28日
老弱病残孕,即老员工、病假、医疗期、“三期”、职业病、工伤员工等管理,虽然是老问题,但却不断引起新话题,更是长期困扰HR们的问题。是真生病还是闹情绪?是小休还是大养?如何规范病假申请手续?病假工资该如何计算?对此管理,过于刚性,则纠纷、争议不断;过于人性化,则业务秩序受到影响。如何依法依规、合情......
用数据驱动人力资源效能提升(工具版) 上海:2025年02月28日
本课程基于穆胜博士多年的理论研究和实践验证,涉及方法论具备强劲的逻辑基础;案例来源于实践,讲授方法无缝对接实践。拒绝炫技,力图实操!基于案例讲授方法,以“企业剧场”辅导运用,把课堂变成“教练场”,力求让学员打够热身赛,能够“走出课堂即可上手”。课程......
数据化招聘体系建设—打造具有猎头思维的高效招聘团队 上海:2025年02月28日
一、战略性招聘的内容和含义1.企业战略和组织能力2.战略性招聘和招聘策略3.案例分析:从战略地图看人才招聘4.战略性招聘团队的角色二、招聘规划和招聘计划1.招聘计划和预算的制定2.各种招聘模式的优劣势分析和选择 三、数据化的招聘体系1.小组讨论:招聘关键绩效指标的制定(招聘有效性的衡量)2.数据化分析和管理招聘渠道3......
业绩狂飙-大客户销售策略 上海:2025年05月15日
希望提升大客户销售能力的有关人士如营销/销售经理、分公司经理/大区经理、大客户经理等课程大纲:(一)大客户有哪些特点?(二)大客户销售策略发生了哪些变化1.从单纯的产品推广到以客户为中心的关系营销2.更看重经验与知识的传递3.更看重为客户带来的价值和收益4.从单纯的商品交易到价值的交换5.合作伙伴关系的建立(三)销售的......
企业培训需求分析和培训规划制定 北京:2025年04月29日
第一天 9:00-16:30一 培训,你准备好了吗?(9:00-12:00/12:00-13:00午餐)引言:我们组织了很多培训,但是为什么学员却并不见提高?我们每年在培训上面投入很多预算,但是为什么员工却并不珍惜?出勤率是个问题,学习态度是个问题,学习效果也是问题在这一章节,我们将一起分析1 千奇百怪的培训现状2 什......