人事法务师培训

人事法务师培训公开课

协商解除的面谈沟通、说服路径、僵局化解与推进技巧上海：2025年03月21日

一、劳动合同解除的难度越来越大1、立法者的考虑；2、劳动者的变化3、管理者的想法；4、裁判者的观念二、协商解除面谈沟通的注意事项1、why:为什么要与员工谈协商解除2、what:各自的主张、利益、期待3、who:谁去与员工进行协商沟通4、whom:协商沟通的对象是谁5、where:在什么地方进行协商沟通6、when:在......

慧眼识才聘之有道--高效招聘面试技巧实战训练深圳：2025年03月07日

1、帮助学员树立正确的招聘理念，掌握高效招聘选才的基本策略，有效制定招聘规划并组织实施；2、帮助学员了解企业雇主品牌建设的基本方法，促进企业招聘的影响力；帮助学员掌握互联网思维下的招聘创新与渠道拓展的方法，提升人才招募的效率；3、帮助学员掌握招聘需求分析与招聘素质标准制定的方法，掌握基于素质模型的结构化招聘选拔方法；4......

结构化面试技巧训练成都：2025年04月08日

人力资源管理者、面试官、参与选人的业务部门主管或经理课程大纲第一模块“多快好省”的招聘渠道知多少根据企业发展阶段制定招聘策略及选择招聘渠道互联网+时代的招聘渠道招聘的战略定位第二模块招聘现场管理面试现场玄机—提前对候选人的探索最深远的招聘是雇主品牌的建设根据考察的胜任力对面试现场做......

激活组织的积分制实操班上海：2025年02月20日

第一模块：管理的新挑战——传统管理模式问题很多【小组讨论】传统的管理方式为什么得不到员工的认同？1、为什么8090 后花钱玩游戏上瘾，却厌倦能赚钱的工作？2、什么是游戏中的“PBL” 机制？3、人力资源管理中的牵引机制、约束机制、激励机制、淘汰机制如何在积分中体现？4、如......

人事法务师培训内训课程

绩效管理体系实务主讲：杨老师

最近一段时间，传说神一样的日本索尼因为过度绩效考核而衰落，国内一些著名企业也在反思绩效考核的弊端....“绩效考核已死”的口号纷纷扬扬地响起。过去，企业普遍都学KPI、BSC，但换来了员工的反感和HR的抱怨，认为绩效考核只是用来扣员工奖金的工具，对提升企业绩效完全没用。是这样的吗？其实，那只是上......

绩效管理课程主讲：刘老师

第1部分绩效管理基础知识一、什么是绩效？二、什么是目标？三、绩效与目标的区别；四、什么是绩效管理？五、什么是绩效考核？六、绩效考核与绩效管理之间的区别与联系；七、绩效考核的目的；八、绩效考核的发展；九、绩效考核不良的原因；1.组织方面原因；2.上司方面原因；3.个人方面原因；十、绩效考核五大流程:1.绩效计划制定；2......

案例开发与撰写主讲：郑老师

学员能理解案例对组织和个人专业成长的价值；学员能用专业的案例格式输出案例学员能对案例进行分析萃取提炼为岗位知识、技能课程对象：内训师、业务专家课程方式：讲师讲授+案例展示+实操演练产出界定：每人带着案例初稿来，完成案例成稿走。本课程需要学员提前用老师发的案例格式编写初稿课程大纲：第一讲开发企业实战案例的好处一、组......

菁萃™-精准萃取组织最佳实践主讲：赵老师

案例教学、小组研讨、小组协作、视频教学、【课程大纲】导入：学习经验萃取，开启人生开挂之路模块一、案例引入1、案例引入：1）OPPO如何做到单品第一？2）《真北》毛泽东总结经验的故事2、菁萃是什么？3、菁萃给组织、个人带来的价值4、开始菁萃前你需要知道的6件事1）什么是经验？2）什么是经验萃取？3）经验的物理载体有哪些？......