规章制度培训

规章制度培训公开课

员工手册与企业规章制度制定与风险防控北京：2025年06月04日

企业各级管理层，人力资源部，法务部等及其相关人员课程大纲第一部分：日常如何规避劳动仲裁风险之探讨一、因规章制度瑕疵导致的败诉案例分析1、案例解读员工手册在劳动争议案件中对案件胜败的决定性影响2、裁判机关认定规章制度是否合法的条件与规则二、针对个案处理的五个维度1、合规评估2、寻找制度依据3、取证意识4、方案设计5、灵活......

HR规章制度（员工手册）撰写技巧与《劳动合同法》下进行现代化的人力资源管理：选育用留青岛：2025年06月06日

企业人力资源总监（经理）、行政总监（经理）、薪资福利主管(专员)、绩效主管(专员)、社保主管(专员)、培训主管(专员)、培训师、招聘主管(专员)，工会、企业法律顾问，各类管理人员和业务骨干以及总经办、办公室、企管部、综合部、人事部、劳资部、销售部等部门相关人员参加。课程内容：第一部分：劳动合同劳动关系管理面临的新形势和......

工伤保险条例操作技巧、劳动合同签订变更与企业规章制度撰写技巧广州：2025年06月07日

资格证书：（证书工本费800元,不参加认证无须交纳） 1. 学员在培训结束参加考试合格者由IOCL<<国际职业认证标准联合会>>颁发<<高级人力资源管理师>>国际国内中英文版双职业资格证书，（国际国内认证／全球通行／雇主认可／官方网上查询）；2．认证须提交本人身份证号码及......

社会保险法、工伤赔偿、劳动合同终止续订与员工手册规章制度撰写技巧深圳：2025年06月07日

1、学习解除和终止劳动合同的经济补偿或赔偿的计算依据和计算标准；2、学习各种劳动人事管理协议的主要内容、撰写技巧和注意事项；3、握各种工伤引起的纠纷如何应对；4、《社会保险法》实务应对策略5、《工伤保险条例》实务应对策略6、劳务派遣实务应对策略7、理解和掌握员工手册的基本知识、制订的基本方法、原则与技巧；8、理解和掌握......

规章制度培训内训课程

如何制订有效的规章制度主讲：李老师

一 .企业内部法律—规章制度的类别与有效性1.规章制度的强制力和约束力来源于哪里？2.规章制度可以分为哪些类别？3.怎样的规章制度是具有内部法律效力的呢？4.哪些规定是违法的？5.哪些程序是不可或缺的？如何实现《劳动合同法》第四条中对于（部分）规章制度制定、修改的程序要求？没有工会、职代会的企业怎么办？如何......

规章制度撰写实务与社保入税的劳动用工风险管理主讲：贺老师

企业人力资源部门负责人和劳动关系管理人员课程大纲第一讲：劳动合同原理及我国劳资冲突与劳动争议的现状一、我国劳资冲突与劳动争议的现状1. 劳动争议案件数量激增，影响巨大1）1986-2017年全国劳动争议案件权威数据及图表展示，从数据上感受劳动争议风险发生对企业的影响和对HR的压力2）2008年《中华人民共和国劳动合同法......

企业职工奖惩条例废止与新法下规章制度制定及风险防范主讲：杨老师

1982年4月10日颁布实施的《企业职工奖惩条例》，于2008年1月15日被废止；同时，《劳动合同法》及其实施条例的颁布实施，宣示着劳动关系管理进入法制化时代，对企业的劳动用工产生了深刻而长远的影响，企业规章制度将成为管理员工尤其是处理违纪员工的最主要的依据。因此，新法下，如何制定合法有效的规章制度并使之在人力资源管理......

规章制度（员工手册）的建立和完善对企业的重大作用主讲：李老师

一、企业劳动用工法律风险概述（一）新形势下企业劳动关系管理面临哪些巨大的挑战？（二）企业处理劳动关系时应确定怎样的思路和策略？（三）社保入税对企业多元化用工的影响分析（四）劳动关系领域有哪些重要的司法解释和政策文件第二部分：规章制度（员工手册）及用工管理相关文书的制作技巧（一）规章制度（员工手册）对企业用工风险防范有何......